南方贝贝早教
南方贝贝早教中心为0-6岁的儿童和家庭提供科学系统的早期教育服务。南方贝贝认为，父母的教育观念、环境、五项能力的均衡发展是影响宝宝早期教育的重要因素。因此，我们的服务首先是帮助父母建立科学的早期教育观念，通过课程上丰富多彩的内容和父母在家庭进行的延伸活动，为宝宝设一个丰富、安全、自由、富有教育意义的成长环境，促进孩子五项能力（大运动、精细动作、认知、语言和社会交往）的全面发展。现根据梅州地区业务发展需要公开选拔优秀人才，欢迎您的加入。
诚聘岗位
生活老师2名 3K-5K
工作职责:
1、负责早教课程授课工作；
2、负责试听课、体验课组织和授课工作；、
3、协助销售部、市场部完成客户服务活动、市场主题活动；
4、定期完成工作报表及工作报告总结；
5、协助园长完成其他园区内工作。
福利待遇：
1. 薪资水平：3000-5000元
2. 全面的福利报障：社保、员工生日会，过节费、每月团队活动；
3. 外地单身女老师提供住宿；
4. 享受免费的南方贝贝总部培训学院早教培训；
5. 完善的内部外部培训机制和员工发展计划，公平公正完全透明化的员工晋升制度。
乐高机器人教师2名 3K-6K
1. 教授机器人课程，按教案备课，管理课程材料，课后教学经验总结；
2. 制作学员学习成长纪录,定期与家长沟通学员学习情况,维护客户关系；
3. 协助中心相关销售和市场活动；
4. 协助中心建立良好服务品质
5.喜爱孩子，热爱教育事业，能与孩子融洽相处；
6.性格开朗、具有较强的亲和力；
7.具有较强的动手能力、学习能力和沟通能力；
8.有从事儿童教育方面的教学经验，尤其有乐高教育授课经验者优先；
市场/营销/拓展专员4名 4K-6K
1、大专或以上学历，市场营销及相关专业；
2、具有1-2年以上教育培训行业、保险公司、美容健身顾问、消费品行业、零售业的销售工作经验优先；
3、形象气质良好，具有活泼开朗的个性，高度的工作热情，良好的自信心和团队合作精神；
4、同行业工作经验3年以上，同岗位工作经验2年以上，有丰富的婴幼儿行业资源优先；
5、能适应外场工作，出色的人际沟通能力、谈判能力、团队建设能力、组织开拓能力；
6、熟练使用绘图软件制作图片和海报，能设计广告宣传文案及主题活动海报；
7、具备良好的客户服务意识与沟通能力；
8、具备良好的品牌及营销策划能力，卓越的陌生客户开发能力以及优秀的团队管理能力；
9、在压力下自律工作并且有团队精神，有积极进取的精神及接受挑战的信心；
福利待遇：
1. 薪资水平：4000-6000元；
2. 全面的福利报障：社保、员工生日会，过节费、每月团队活动；
3. 外地单身女老师提供住宿；
4. 享受免费的南方贝贝总部培训学院早教培训；
5. 完善的内部外部培训机制和员工发展计划，公平公正完全透明化的员工晋升制度。
早教老师/幼师8名 4K-6K
1、负责早教课程授课工作；
2、负责试听课、体验课组织和授课工作；、
3、协助销售部、市场部完成客户服务活动、市场主题活动；
4、定期完成工作报表及工作报告总结；
5、协助园长完成其他园区内工作。
福利待遇：
1. 薪资水平：4000-6000元
2. 全面的福利报障：社保、员工生日会，过节费、每月团队活动；
3. 外地单身女老师提供住宿；
4. 享受免费的南方贝贝总部培训学院早教培训；
5. 完善的内部外部培训机制和员工发展计划，公平公正完全透明化的员工晋升制度。
前台文员2名 3K-4K
1、负责收集潜在客户的有效信息；
2、负责协助中心学员招募，配合公司产品宣传；
3、负责早教中心的网络维护更新；
4、负责早教中心的接待工作，如：接听来电、接待来访者、协助处理内/外部的各种事宜，统计出勤率以及客户服务；
5、略懂财务知识；
6、专科及以上学历，有服务业的相关工作经验者尤佳；
7、善于沟通、普通话标准；
8、积极乐观、有爱心、喜爱儿童、乐于助人、良好的团队精神；
9、有服务标准意识，接受过专业服务培训的优先；
10、良好的沟通技巧及协调能力；形象好、气质佳
福利待遇：
1. 薪资水平：3000-4000，
2. 全面的福利报障：社保、员工生日会，过节费、每月团队活动；
3. 外地单身女老师提供住宿；
4. 享受免费的南方贝贝总部培训学院早教培训；
5. 完善的内部外部培训机制和员工发展计划，公平公正完全透明化的员工晋升制度。
福利待遇
公司为员工提供：奖金提成、提供住宿、工作餐、带薪年假、职位培训、年终奖、社会保险。
联系方式
联系人：骆老师
联系电话：0753-2290886
公司地址：江南彬芳大道城市花园金利来步行街（索菲亚衣柜后面）
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